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Fundat inicia segunda edição do Empresa Protagonista para inserir mais jovens no mercado de trabalho



A Prefeitura de Aracaju, por meio da Fundação Municipal de Formação para o Trabalho (Fundat), deu início à segunda edição do programa Empresa Protagonista 2026, iniciativa voltada à qualificação profissional e à inserção de jovens no mercado de trabalho. O lançamento ocorreu nesta terça-feira, 21, na Câmara de Dirigentes Lojistas (CDL) de Aracaju, reunindo empresários parceiros, representantes de instituições e participantes do projeto.

Destinado a jovens de 16 a 24 anos em busca da primeira oportunidade profissional, o programa oferece capacitação, desenvolvimento de competências e aproximação com empresas parceiras, ampliando as chances de contratação com carteira assinada.

A presidente da Fundat, Melissa Rollemberg, destacou que a iniciativa demonstra a importância da união entre o poder público e a iniciativa privada para ampliar oportunidades e transformar a realidade da juventude.

“Esta é a segunda edição do Empresa Protagonista, um trabalho construído em parceria entre o poder público e a iniciativa privada para abrir portas aos jovens que buscam ingressar no mercado de trabalho. Quando unimos esforços, conseguimos transformar a realidade da nossa juventude e contribuir para o desenvolvimento da nossa cidade”, afirmou.

A diretora de Empreendedorismo e Cooperativismo (Direc) da Fundat, Cassandra Teodoro, ressaltou que o programa proporciona uma oportunidade concreta de ingresso no mercado formal.

“O objetivo é preparar jovens de 16 a 24 anos para conquistar o primeiro emprego com carteira assinada. As empresas parceiras oferecem uma experiência profissional de seis meses, que pode representar o início de uma trajetória promissora. Nesta etapa, iniciamos também oficinas voltadas ao comportamento profissional e à adaptação ao ambiente de trabalho”, explicou.

A programação começou com uma oficina sobre habilidades socioemocionais, ministrada pelo professor de Administração da Uninassau, Romário Souza. Segundo ele, desenvolver competências como inteligência emocional, autoconhecimento e gestão de conflitos é fundamental para a formação dos futuros profissionais.

“Queremos mostrar aos participantes como compreender suas emoções, lidar com desafios e desenvolver comportamentos que fazem diferença no ambiente de trabalho. Essas competências são cada vez mais valorizadas pelas empresas”, destacou.

Entre os participantes, Camille Vitória contou que a Fundat já contribuiu para sua trajetória profissional e que segue investindo na própria qualificação.

“No ano passado, consegui uma oportunidade por meio da Fundat que me ajudou a conquistar o emprego em que estou hoje. Mesmo trabalhando, continuo buscando conhecimento para estar preparada para novos desafios. Essa experiência mudou a minha vida”, relatou.

A jovem Fernanda Évylle, de 18 anos, afirmou que vê no programa uma oportunidade de crescimento. “Quero aprender cada vez mais e aproveitar as oportunidades que a Fundat oferece. Como a presidente disse, a Fundação cria oportunidades, mas cabe a nós buscarmos capacitação e fazer a nossa parte”, afirmou.

Representando o Hospital da Mulher e Maternidade de Aracaju, a empresária Geovana Paladão destacou que a parceria beneficia tanto os jovens quanto as empresas. “É uma excelente oportunidade para inserir esses jovens no mercado de trabalho e revelar seus talentos. Ao mesmo tempo, as empresas recebem profissionais motivados e dispostos a aprender. O Empresa Protagonista amplia as perspectivas de futuro dessa juventude”, disse.

Também parceiro da iniciativa, o empresário Roberto Cerqueira ressaltou a importância da continuidade do programa. “Oferecer o primeiro emprego é uma das maiores contribuições que podemos dar aos jovens, justamente porque essa costuma ser a etapa mais difícil da carreira. Participamos desse projeto desde a primeira edição e os resultados têm sido muito positivos. Parabenizo a Fundat por essa iniciativa”, concluiu.





Fonte: Em Sergipe

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